Möten- En kompetensfråga?

Den genomsnittliga chefen tillbringar 50-80% av sin tid i möten. Man skulle kunna tänka sig att en del möteskompetens skulle mynna ut ur all denna möteserfarenhet, men med tanke på hur all mötesrelaterad statistik ser ut och med tanke på alla historier vi får höra när vi är ute och jobbar med möten låter, tror vi tyvärr ofta att när det gäller möten, är det mer ”en blind leder en blind…”.

Ännu är det få medarbetare som har en enda timmes utbildning i möteskunskap, trots att 30% av all arbetstid är mötestid. Det är trots allt en kompetensfråga att kunna leda bra möten, möten som ger energi och som bidrar till organisationens måluppfyllelse.

Vi vet att med bättre möten får man gladare medarbetare och mer framgångsrika organisationer. Tid frigörs. Man både sparar och tjänar pengar. Kanske är det dags också för er organisation att se vad en bättre möteskultur kan göra för er?

Ha en fin mötesvecka!
(Om du behöver hjälp med dina möten, når du oss här!

Vill du dela med dig av artikeln?

Share on facebook
Dela på Facebook
Share on twitter
Dela på Twitter
Share on linkedin
Dela på LinkedIn
Share on email
Dela på mailen

Vi vill gärna Höra dina tankar och reflektioner

Kommentera

Senaste blogginläggen

Stäng meny